11月10日上午,山東微山湖礦業(yè)集團泗河煤礦召開工區(qū)、科室副科級以上干部、礦班子成員參加的專題會議。對《泗河煤礦崗位工種技能等級評定考核實施方案》中技能等級的劃分與定義、技能評定的類型、技能評定的管理、技能評定的流程、技能評定運用、技能等級評分標準進行審議。與會人員舉手表決、一致通過該“方案”。
《泗河煤礦崗位工種技能等級評定考核實施方案》于2017年1月1日起實施。“方案”的制定出臺,將有力調(diào)動廣大職工安全生產(chǎn)的積極性,在全礦掀起“比學趕超”的熱潮,為企業(yè)儲備技術(shù)人才奠定基礎(chǔ),推動礦井可持續(xù)發(fā)展。
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