終止勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金是否應(yīng)當(dāng)繳納個(gè)人所得稅？
作者：煤礦安全網(wǎng)
2017-01-16 11:52
來源：煤礦安全網(wǎng)
[專業(yè)解答 ]
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第23條規(guī)定，“對負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者，用人單位可以在勞動(dòng)合同或者保密協(xié)議中與勞動(dòng)者約定競業(yè)限制條款”，由此可以看出，競業(yè)限制是用人單位保守商業(yè)秘密的一種措施，用人單位的商業(yè)秘密并不因員工退休而喪失價(jià)值，因此，員工退休的，仍然應(yīng)當(dāng)履行保密義務(wù)，雙方簽署的競業(yè)限制協(xié)議仍然有效。
