花園煤礦文明創(chuàng)建力求“四個結合”

花園煤礦文明創(chuàng)建力求“四個結合”

近日，花園煤礦立足企業(yè)實際，理性認清形勢，統(tǒng)一思想強認識，提振精神添動力，找準有力結合，深化文明創(chuàng)建，推動企業(yè)精神文明建設上臺階。

一是把文明創(chuàng)建工作與思想政治工作相結合。進一步提高政治站位，堅持把精神文明建設列入政治理論學習計劃，采取集中學和自主學習，層層規(guī)范政治學習例會制度，礦黨委班子模范帶頭，加強學習交流，組織座談研討，深入學習習近平總書記系列講話精神，學習黨的路線、方針、政策，樹立正確的價值觀，緊跟時代步伐，弘揚新時代新思想，增強黨性修養(yǎng)，提高政治素質(zhì)，營造濃厚學習氛圍，確保學習成效體現(xiàn)在具體崗位，努力學懂弄通，學以致用。

二是把文明創(chuàng)建工作與形勢任務教育相結合。圍繞中共濟寧能源發(fā)展集團有限公司委員會關于開展“爭做文明員工、爭創(chuàng)文明單位”活動的意見為要求，貼近實際，因勢利導，充分利用各種會議及靈活多樣的活動，積極開展理想信念教育、思想道德教育和形勢任務教育，普及文明禮儀知識，引導干部職工樹立正確世界觀、人生觀和價值觀，融入安全生產(chǎn)經(jīng)營各項工作，做到季季有主題，月月有活動，統(tǒng)一干群思想，匯聚發(fā)展合力。

三是把文明創(chuàng)建工作與企業(yè)文化建設相結合。以企業(yè)信念和企業(yè)精神為引領，注重培育踐行社會主義核心價值觀，大力開展道德守禮和愛企教育，深化企業(yè)文化建設，抓好行為規(guī)范督查，積極探索企業(yè)文化與安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、科技創(chuàng)新、團隊建設、生態(tài)環(huán)保、廉政建設、職工民生等各項工作有機融合的方式方法，發(fā)揮好文化塑形鑄魂作用，切實讓優(yōu)秀企業(yè)文化內(nèi)固于心、外化于行，促進且文化真正落地生根。

四是把文明創(chuàng)建工作與典型選樹及發(fā)現(xiàn)榜樣工作相結合。不斷深化文明創(chuàng)建活動，堅持開展文明標兵、身邊好人等先進評選活動，抓好典型選樹，注重榜樣帶動，依托礦內(nèi)部新聞網(wǎng)站、集團公司兩級新聞網(wǎng)、微信公眾號等宣傳平臺，加大身邊愛崗敬業(yè)、孝老愛親、助人為樂等道德模范先進人物的宣傳力度，用身邊人教育身邊人，擴大受教育面，堅持正確輿論引導，著力于傳播文明風、增強認同感，用正能量引領廣大職工自覺養(yǎng)成文明行為好習慣。

▉花園煤礦 仇文