鶴煤三礦“小講堂”讓職工長“大本事”

“處理開關(guān)故障先要檢查線路，然后再查看插件是否完好，一定要心細(xì)認(rèn)真，千萬馬虎不得。”

這是7月28日上午，全國技術(shù)能手、河南能源集團(tuán)鶴煤公司三礦機修車間職工閆軍在機廠為職工進(jìn)行“授課”的

場景，也是該礦“小講堂”讓職工長“大本事”的真實寫照。

把知識學(xué)到手，把技能提上去。在“授課”現(xiàn)場，閆軍認(rèn)真結(jié)合自己多年的工作經(jīng)驗，精心準(zhǔn)備教案，圖文并茂的向職工講述弱電、開關(guān)、電機的相關(guān)知識，并從接線工藝注意事項，外觀結(jié)構(gòu)和內(nèi)部構(gòu)造入手，講述了弱電、開關(guān)、電機的一些常見的故障和處理方法。

“授課”結(jié)束后，閆軍按照弱電、開關(guān)、電機常見的故障設(shè)置故障點，在實操基地逐一進(jìn)行示范分析，并現(xiàn)場指導(dǎo)職工進(jìn)行實踐操作，對操作出現(xiàn)的問題進(jìn)行詳細(xì)講解和指導(dǎo)。

“以前檢修開關(guān)費時費力，聽了課才知道原來是不懂訣竅，走了彎路，閆老師的講課，真是讓人受益匪淺?！甭犕暾n的郭紅旗滿臉喜悅。

據(jù)了解，為提升職工的技術(shù)技能，舉辦“小講堂”活動，一直以來都是該礦幫助職工補齊短板、提升業(yè)務(wù)技能的重要手段。除了定期的規(guī)劃型培訓(xùn)外，該礦還深入各基層區(qū)隊、車間班組調(diào)研，了解廣大職工技術(shù)的薄弱環(huán)節(jié)，直面培訓(xùn)需求和要求，結(jié)合生產(chǎn)實際選題、命題，開展“點餐式”培訓(xùn)。

“看到這些青工就仿佛看到了年輕時候的我，我一定會把我掌握的全部技能毫無保留的教給職工、給他們‘添動力’、幫他們‘長本事’。”身份的轉(zhuǎn)變，就意味著更多的責(zé)任和義務(wù)。在實訓(xùn)現(xiàn)場，看到青工們聚精會神、不懂就問的認(rèn)真勁，站上“技師講堂”的閆軍，感覺自己肩膀上的擔(dān)子更重了。

給青春一次華麗的轉(zhuǎn)身，為成長筑下一道亮麗的風(fēng)景，相信在以技師大講堂為平臺，圍繞現(xiàn)場實際操作，通過崗位練兵、技術(shù)比武、崗位技能競賽等形式的有力推動下，該礦的青年員工一定會積蓄力量、茁壯成長，為礦井高質(zhì)量發(fā)展注入了新活力。

“你還別說‘小講堂’讓職工‘大收獲’，叫職工長‘大本事’，俺隊通過‘小講堂’的設(shè)立，使許多職工的技能明顯提高，維修技術(shù)大有改變?！闭f到“小講堂”的好處，該礦機修車間主任張雙慶這樣笑著對筆者說。