陜北礦業(yè)龍華公司：陜西省第十一屆全省廠務(wù)公開民主管理工作調(diào)研組到陜北礦業(yè)龍華公司調(diào)研檢查工作

陜西省第十一屆全省廠務(wù)公開民主管理工作調(diào)研組到陜北礦業(yè)龍華公司調(diào)研檢查工作

近日，由榆林市總工會黨組成員、經(jīng)費審查委員會主任吳志杰和西安鐵路局集團公司榆林車輛段、中國東方航空股份有限公司西北分公司、大唐陜西發(fā)電有限公司、國網(wǎng)陜西省電力公司榆林供電公司等單位工會負(fù)責(zé)人組成的陜西省總工會第十一次全省廠務(wù)公開民主管理調(diào)研七組到公司調(diào)研檢查和驗收評審廠務(wù)公開民主管理工作、廠務(wù)公開職代會五星級單位。公司領(lǐng)導(dǎo)盧德林、曹國選、李春、王利平及黨群、人力、綜合部門負(fù)責(zé)人陪同調(diào)研。

調(diào)研檢查組觀看了公司形象宣傳片，詳細(xì)了解了公司概況、機構(gòu)設(shè)置、企業(yè)文化以及勞模工作室、班組建設(shè)等情況。

座談會上，工會主席盧德林圍繞廠務(wù)公開民主管理“125”工作模式，從“把制度、抓落實，在把握方向上重視廠務(wù)公開，拓渠道、建流程，在開展方式上創(chuàng)新廠務(wù)公開，重實效、提管理，在工作方法上融入廠務(wù)公開”三個方面向調(diào)研組做了匯報。

吳志杰一行充分肯定了公司在職代會廠務(wù)公開民主管理方面開展的卓有成效的工作，對公司廠務(wù)公開民主管理“125”工作模式予以高度評價。

吳志杰指出，龍華礦業(yè)公司作為神木地區(qū)混合所有制企業(yè)的佼佼者，在廠務(wù)公開民主管理工作中堅持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政共同負(fù)責(zé)、職能部門組織協(xié)調(diào)、全員共同參與”的工作機制，廠務(wù)公開民主管理工作方面亮點紛呈，通過公開黨委書記、董事長電子郵箱和電話，召開家屬座談會、創(chuàng)造性開展領(lǐng)導(dǎo)干部1+N聯(lián)系職工群眾談心談話，工作開展的扎實有效、很接地氣，也很有特色。

吳志杰強調(diào)，希望公司持續(xù)深化廠務(wù)公開民主管理工作,持續(xù)加大力量關(guān)心職工生活、加大對外宣傳力度，有效利用職代會廠務(wù)公開工作載體，營造和諧健康的勞動關(guān)系氛圍，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入不竭動力。（陸杰）