蒲白建莊礦業(yè)：居安思危抓節(jié)能，艱苦奮斗創(chuàng)佳績

“市場不好時抓節(jié)能是為了圖生存；市場好時抓節(jié)能是為了謀跨越。艱苦奮斗、減少能耗，不僅是我們一路走來、發(fā)展壯大的重要舉措，也是繼往開來、再創(chuàng)輝煌的強大助力......”

回望2020年，建莊礦業(yè)公司面對煤炭市場持續(xù)穩(wěn)定的良好態(tài)勢，居安思危、戒奢以儉，始終不忘中國共產(chǎn)黨艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的革命精神，狠抓嚴控節(jié)能管理，多措并舉降低能耗，節(jié)約企業(yè)用電成本達880余萬元。

強宣教，提升主動節(jié)能意識。

“思想是行動的先導，認識是行動的動力。要切實加強職工艱苦奮斗精神，讓主動參與節(jié)能工作成為礦區(qū)每一名職工的自覺行動。”該公司黨委書記、董事長雷貫亮在年初職代會上如是說到。

為提高全員主動節(jié)能意識，該公司全面組織開展“人人節(jié)約一度電”宣傳教育活動。積極通過微信、宣傳欄、電子屏、廣播等各類載體，就節(jié)能工作的重要意義進行廣泛宣傳；發(fā)動黨員、團青，走進基層、貼近職工宣傳弘揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神；將生產(chǎn)生活中好的節(jié)能習慣用生動形象的語言、新穎的圖案制作節(jié)能小貼士，張貼在電梯間、辦公室等公共區(qū)域；要求各基層支部將節(jié)能知識學習、節(jié)能意識宣貫納入支部“三會一課”、班前學習中，讓職工在耳濡目染中接受教育，礦區(qū)全員節(jié)能意識得到普遍提升。

嚴管控，杜絕能耗浪費行為。

“積小流而成江海，積跬步而至千里。節(jié)能工作需要從每一個人、每一個生產(chǎn)生活環(huán)節(jié)上進行管控，這樣才能推動公司實現(xiàn)更大效能、更優(yōu)的發(fā)展?！?/p>

為切實加強節(jié)能降耗工作管理，該公司嚴格節(jié)能工作管理考核。制定下發(fā)年度節(jié)能降耗工作安排，明確了節(jié)能降耗管理9個主要部門的管理責任；結合年度生產(chǎn)工作計劃，精細分解各部門電費、柴油、天然氣等消耗指標；堅持月度抽查、季度綜合檢查、半年考核兌現(xiàn)的方式，對完成節(jié)能指標任務的單位嚴格進行獎懲；結合生產(chǎn)實際，合理調整生產(chǎn)作業(yè)時間，減少峰段用電時間，提高設備負載率，減少無功電量消耗；對職工辦公、生活用電進行規(guī)范管理，“長明燈”“長流水”“無人空調”等行為一去不返。

學先進，優(yōu)化節(jié)能管理效能。

“科學技術是第一生產(chǎn)力，應用先進設備、先進技術、先進工藝，推廣先進管理經(jīng)驗，是節(jié)能管理工作實現(xiàn)新突破、創(chuàng)造更高價值的必由之路。”

為進一步提升節(jié)能管理工作的創(chuàng)效能力，該公司積極推廣應用先進設備、先進技術。聚焦企業(yè)主要耗能生產(chǎn)環(huán)節(jié)，積極實施變頻裝置在主通風機、順槽皮帶、壓風機的研究與應用；將節(jié)能措施安排貫穿于主運系統(tǒng)機器人巡檢、快速掘進系統(tǒng)、智能工作面建設等年度重點項目建設始終；梳理礦井各生產(chǎn)系統(tǒng)環(huán)節(jié)，在保證正常安全生產(chǎn)的基礎上，針對冗余系統(tǒng)進行全面優(yōu)化，確保系統(tǒng)配置合理、運行高效；推廣應用國家節(jié)能標志設備，對存留的高耗能設備，有序組織淘汰退出。圓滿完成全年能耗下降5%的指標任務，為該公司高質量發(fā)展發(fā)揮了強有力的推動作用。