為民辦實事 我們在行動

“把實事辦好，把好事辦實”這是任樓礦落實黨史教育“我為群眾辦實事”的一句堅定承諾，該礦主動作為，充分發(fā)揮密切聯(lián)系職工群眾優(yōu)勢，以對企業(yè)和職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，解決職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題。

把實事辦到職工“舌尖”上

“咱食堂早餐新增加的撒湯味道真不錯，聽說是咱礦專門帶人去宿州學(xué)的新手藝，用雞和大骨頭燉的底湯，整碗湯雞蛋比較多，味道好，比較實惠，另外早餐還新增了紫薯包，精品包子，豆?jié){。沒想到現(xiàn)在早餐的品種那么多，讓我吃出了家的味道，幸福感十足?！?/p>

“對啊，我特別想在上井后吃上一碗熱騰騰的牛肉面，前段時間礦上來食堂調(diào)研，我就不經(jīng)意間坦言了自己的想法，沒想到礦上給咱增加了下面機(jī)，不僅能做牛肉面還能做炸醬面，好開心……”

黨史教育啟動以來，該礦緊緊圍繞“我為群眾辦實事”實踐活動，通過優(yōu)化職工食堂管理、改善用餐環(huán)境、豐富餐飲菜品、加強(qiáng)監(jiān)督檢查等措施，提升職工食堂服務(wù)質(zhì)量，為職工打造舌尖上的幸福。每月通過開展職工就餐滿意度問卷調(diào)查，收集職工意見和建議，全力打造安全、方便、健康、美味的就餐環(huán)境。為方便職工就餐，對職工食堂進(jìn)行了系統(tǒng)升級改造，實現(xiàn)了從刷卡就餐到刷臉就餐的跨越。制定營養(yǎng)豐富、品類繁多的食譜，科學(xué)搭配一日三餐，為廣大職工提供高質(zhì)量的后勤保障服務(wù)。為了保證食品安全質(zhì)量，該礦還不定期開展巡視檢查，有效發(fā)揮監(jiān)督效能，真正讓職工吃得放心、吃得開心、吃出幸福感。

“服務(wù)熱線”后勤保障暖人心

該礦提出“服務(wù)到位、保障有力”的后勤服務(wù)理念，關(guān)注職工提出的每一條意見，切實解決好職工在工作和生活中的難題，增強(qiáng)職工歸屬感、成就感和幸福感。

“喂，后勤綜合辦公室嗎？宿舍2號房樓309室門鎖壞了，能來給修一下嗎？”

“好的，稍等，馬上聯(lián)系人來處理?！睘樽龊煤笄诒Ｕ?a href=http://m.myworldofnumbers.com/mkgl/ target=_blank class=infotextkey>管理，該礦把改善職工后勤設(shè)施放在優(yōu)先位置，發(fā)動黨員干部職工“挨家挨戶”對宿舍生活設(shè)施進(jìn)行問題排查整改，切實改善職工住宿條件。同時為保證給職工提供周到的服務(wù)，開通后勤服務(wù)熱線，全天24小時接收職工設(shè)施報修和突發(fā)事項報告等后勤服務(wù)，并將職工反映的生活問題記錄下來，集中整理上報相關(guān)部門解決，給職工提供一個干凈整齊、心情舒暢的休息環(huán)境。

“很慶幸自己能來這個礦工作，我離家遠(yuǎn)，礦上不僅能提供住宿，還配有空調(diào)、網(wǎng)絡(luò)、衛(wèi)生間，直飲水也是全天供應(yīng)，這條件比在家里住著還舒服。”新招職工馬師傅由衷地感慨道。

“咱礦考慮的真周到，為了給咱們提供更好的服務(wù)，增加入住的舒適感，不僅為咱們定做了專門的晾曬點，還粉刷了墻壁、把陽臺老舊的水泥圍欄更換成堅固美觀的不銹鋼圍欄?！?/p>

車輛有了“棲息地” 人心有了“暖窩窩”

“據(jù)說咱這擴(kuò)建后的停車場有900多個車位，咱停車場這規(guī)模怕是在全集團(tuán)公司也得是數(shù)第一的，聽說下一步我礦還將在停車場安裝電動車充電樁，家住工人村騎電動車上班的職工再也不用擔(dān)心充電難的問題了?！边@是該礦職工在新增車位停車時的一段聊天，也是該礦落實黨史教育“我為職工辦實事”初心踐行的一個縮影。

近日，該礦停車場擴(kuò)建收尾工程即將完工。這一動作的完成意味著該礦更多的車輛將擺脫“漂流”的命運，擁有屬于自己的“棲息地”。近年來，伴隨著職工生活水平的不斷提升，越來越多的職工加入了“有車一族”，使得原本寬裕的停車位變得愈發(fā)緊張。尤其是在周一至周五上班期間，經(jīng)常出現(xiàn)職工著急上班，卻“一位難求”的情況。即使該礦多次對停車車輛進(jìn)行統(tǒng)計，并先后采取增加車位、擴(kuò)建臨時停車場等舉措，仍然改變不了場地有限、“車多位少”的根本問題。員工小吳家住在宿州，每天早上從宿州開車趕來上班時，停車場的車位早已飽和，為了等小班職工下班騰出個車位最少得耗上20分鐘的時間?！吧习嗟牡胤诫x家遠(yuǎn)，開車上班本來是為了節(jié)省時間，可是到礦以后，加上找車位的時間，比坐公交車還慢得多，如果礦上能把停車場擴(kuò)建一下就好了。”小吳吐露心聲。

體民意、查民情、辦實事。在全黨上下開展黨史教育之際，員工的呼聲很快傳到了礦領(lǐng)導(dǎo)耳中。擴(kuò)建停車場，說干就干。該礦立即組織制定建設(shè)方案，并提交黨委會專題研究?！盀槿罕娹k實事，就是要辦到職工心里頭，切實解決職工的生活困難?！痹邳h委會上領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言擲地有聲，堅定了扎實開展“為群眾辦實事”實踐活動的信心和決心。

關(guān)愛員工身心健康 ? 提升員工幸福感

該礦把提升員工幸福感、獲得感、安全感作為民生工作奮斗目標(biāo)，高度重視職工身心健康，在今年 4月25日至5月1日第19個《職業(yè)病防治法》宣傳周期間，為深入宣傳貫徹《職業(yè)病防治法》，強(qiáng)化職工職業(yè)健康防護(hù)意識，該礦以“共創(chuàng)健康中國、共享職業(yè)健康”為宣傳主題，組織各單位扎實開展《職業(yè)病防治法》主題宣傳，不斷提高礦區(qū)職工自我防護(hù)意識，保障職工職業(yè)健康權(quán)益。

“其實職業(yè)病并不可怕，只要預(yù)防措施得力，就可以遠(yuǎn)離職業(yè)病帶來的傷害，我們將常態(tài)化的開展職業(yè)病宣教，使大家都能夠科學(xué)了解職業(yè)病，科學(xué)預(yù)防職業(yè)病，守護(hù)身體健康?！卑脖O(jiān)處職防辦主任周夫健說。4月16日，該礦在基層安全會上組織開展《職業(yè)病防治法》主題宣講活動現(xiàn)場，精美的宣傳彩頁、有獎知識問答等形式多樣的宣傳載體，吸引了職工積極參與。

“我去年剛到咱礦上班，從事井下崗位1多年了，之前對職業(yè)危害防治知識欠缺了解，通過參加此次活動，充分意識到了職業(yè)健康的重要性，也了解了很多防護(hù)方法?！甭毠垘煾嫡f道。

通過開展《職業(yè)病防治法》主題宣傳、職業(yè)健康體檢等工作，普及職業(yè)病防治基礎(chǔ)知識，引導(dǎo)職工在日常工作中做好自身防護(hù)，不斷降低職業(yè)病的發(fā)生率。

“春風(fēng)行動”攜手同心播新綠

“春季是綠化的好時機(jī)，我們必須在‘快’字上下功夫，快備苗、快栽植，抓住雨季造林這個好時機(jī)，才能確保種一顆活一顆?！?月初，該礦對礦新大門對面長330米、寬40米的空地進(jìn)行了綠化，回土種草、修整、栽樹200棵。我礦為踐行“綠水青山就是金山銀山”的綠色發(fā)展理念，對礦區(qū)環(huán)境美化、綠化及環(huán)境提升改造，旨在為職工打造優(yōu)美、舒適的工作和生活環(huán)境，不斷增強(qiáng)職工的幸福感、歸屬感。

“這是我和馬姐一起栽的小樹苗?！焙笄诳茝埞鹁觊_心地指著一顆小樹苗介紹道。

為保證綠化工程建設(shè)順利開展，該礦定期組織干部職工步入礦區(qū)綠化帶清理雜草，補(bǔ)種綠植，讓職工從中體驗勞動的樂趣，增長園林綠化的知識，感受美化環(huán)境的意義，激發(fā)助推我礦健康可持續(xù)發(fā)展的“正能量”。

近期，又有400棵金葉女貞已經(jīng)按照事先定置區(qū)域在礦區(qū)綠化帶里“安家落戶”。相信經(jīng)過綠化美化的任樓礦區(qū)必將呈現(xiàn)出“樹木蔥蘢、綠草如茵、繁花似錦、生機(jī)盎然”的嶄新面貌。

學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局。該礦在學(xué)黨史的過程中，始終將為民排憂解難作為理論踐行實踐的最終目的，將職工所思、所想帶入到工作過程中，繪制推進(jìn)表，掐好時間點，把實事辦實、好事辦好、辦到職工心里，切實維護(hù)職工利益，為我礦高質(zhì)量發(fā)展帶來強(qiáng)大推動力。