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安全績效考核管理制度(2021)

作者:煤礦安全網(wǎng) 2021-08-04 14:19 來源:煤礦安全網(wǎng) 績效 制度

  一、基本原則

  1.貫徹落實(shí)國家安全生產(chǎn)方針、政策、安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和部門規(guī)章制度。

  2.實(shí)行安全一票否決制度。

  3.實(shí)行各級(jí)干部安全績效考核制度。

  4.實(shí)行全員安全結(jié)構(gòu)工資制度

  二、考核辦法

  按照分級(jí)考核,標(biāo)準(zhǔn)量化、崗位相聯(lián)、獎(jiǎng)罰分明和公開、公平、公正的原則,嚴(yán)格對(duì)照《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》進(jìn)行考核。

  三、考核職責(zé)及獎(jiǎng)懲權(quán)限

  1.礦長負(fù)責(zé)對(duì)副礦長、助理級(jí)、副總工程師進(jìn)行月度考核。

  2.分管副礦長對(duì)各自分管科隊(duì)、班組負(fù)責(zé)人進(jìn)行月度考核。

  3.考核辦負(fù)責(zé)制定考核標(biāo)準(zhǔn)和辦法,收集匯總考核資料,組織考核,根據(jù)考核結(jié)果報(bào)礦委會(huì)批準(zhǔn)執(zhí)行。

  四、考核要求

  1.考核辦必須建立健全考核管理制度,做到考核原始資料齊全、真實(shí)有效,考核過程嚴(yán)肅認(rèn)真、公平、公正,考核結(jié)果公開,逐級(jí)負(fù)責(zé),獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)嚴(yán)格,維護(hù)制度的嚴(yán)肅性、有效性和公開合理性,真正起到促進(jìn)安全的作用。

  2.本制度涉及的考核,由考核辦負(fù)責(zé)執(zhí)行,考核結(jié)果要及時(shí)公布。

  安全與經(jīng)濟(jì)利益掛鉤管理制度

  一、安全與經(jīng)濟(jì)利益掛鉤要依據(jù)單位對(duì)各單位安全績效考核的結(jié)果,按照責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一,重獎(jiǎng)重罰的原則執(zhí)行。

  二、安全獎(jiǎng)罰范圍

  1.礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員及安全生產(chǎn)管理人員。

  2.各業(yè)務(wù)保安科室。

  3.各生產(chǎn)、輔助隊(duì)組。

  4.地面輔助單位。

  三、安全獎(jiǎng)罰辦法由分管安全副礦長組織安全等有關(guān)部門每年修訂一次,經(jīng)礦安全辦公會(huì)議通過后實(shí)施。

  四、財(cái)務(wù)部門要建立安全獎(jiǎng)罰金專用帳戶,安檢科要建立安全獎(jiǎng)罰臺(tái)帳,專人負(fù)責(zé)管理。

  五、獎(jiǎng)罰資金的落實(shí)

  獎(jiǎng)罰金額在月度工資中兌現(xiàn)。

  六、安全獎(jiǎng)勵(lì)的分配原則:重點(diǎn)傾斜井下一線生產(chǎn)崗位、直接負(fù)有采、掘、機(jī)、運(yùn)、通、安全生產(chǎn)管理職責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)。

  七、安全獎(jiǎng)罰考核

  1.安全獎(jiǎng)罰分為月度安全獎(jiǎng)罰、年終安全獎(jiǎng)罰和單項(xiàng)安全獎(jiǎng)罰。

  2.月度安全獎(jiǎng)罰由安檢科考核,上報(bào)單位分管領(lǐng)導(dǎo)審批,經(jīng)礦長辦公會(huì)通過,財(cái)務(wù)科、安檢科按規(guī)定執(zhí)行。

  3.單項(xiàng)獎(jiǎng)罰由安檢科牽頭根據(jù)安全工作要求,結(jié)合實(shí)際情況,有針對(duì)性的開展單項(xiàng)考核,按照考核結(jié)果執(zhí)行獎(jiǎng)罰。

  4.在搶險(xiǎn)救災(zāi)、避免重大事故、制止越層越界非法開采等方面表現(xiàn)突出者,給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  5.發(fā)生死亡事故和重大非傷亡事故的單位,除對(duì)事故科隊(duì)給予相應(yīng)考核外,還要按事故調(diào)查認(rèn)定的責(zé)任對(duì)相關(guān)責(zé)任者進(jìn)行責(zé)任追究。

  6.重傷事故由安檢科、安檢科、安檢科、醫(yī)院共同認(rèn)定后,對(duì)責(zé)任科隊(duì)按規(guī)定處罰。

  7.對(duì)安全工作落實(shí)不力,存在重大安全隱患的單位由安檢科及相關(guān)業(yè)務(wù)部門根據(jù)情節(jié)輕重和有關(guān)規(guī)定現(xiàn)場實(shí)施處罰。

  8.對(duì)發(fā)生事故后隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或拖延不報(bào)的單位,除按有關(guān)規(guī)定處罰外,還要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

  9.各業(yè)務(wù)保安科室,除按各自業(yè)務(wù)范圍進(jìn)行安全績效考核外,對(duì)相關(guān)生產(chǎn)安全事故承擔(dān)連帶責(zé)任。

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