為加大對(duì)職能科室工作的監(jiān)督監(jiān)管,義翔鋁業(yè)公司紀(jì)委對(duì)公司企業(yè)管理部工作開展情況進(jìn)行了監(jiān)督檢查,重點(diǎn)查看了公司績(jī)效考核評(píng)定、廢舊物資處理情況、節(jié)支降耗、2022年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃等工作,對(duì)績(jī)效考核中是否存在人情分、修舊利廢是否合理、節(jié)支降耗是否成果顯著、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃是否符合公司生產(chǎn)實(shí)際等問(wèn)題,向該部門負(fù)責(zé)此幾項(xiàng)工作的人員進(jìn)行詳細(xì)了解,要求企業(yè)管理部負(fù)責(zé)人結(jié)合公司獎(jiǎng)罰制度,嚴(yán)格對(duì)公司各部室進(jìn)行績(jī)效考核,激活員工活力和競(jìng)爭(zhēng)力,帶動(dòng)公司整體健康運(yùn)作。同時(shí),對(duì)公司修舊利廢和節(jié)支降耗工作提出要求:精確制定廢舊物資回收率、回收計(jì)劃、修復(fù)計(jì)劃,精細(xì)考核回收量、修復(fù)量、領(lǐng)用量,精準(zhǔn)統(tǒng)計(jì)管理臺(tái)賬,真正做到變廢為寶、有效節(jié)約成本,為公司良好有序、健康發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障。
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