冀中能源峰峰集團(tuán)大淑村礦黨委把牢思想“弦”推進(jìn)穩(wěn)定發(fā)展
近期以來,冀中能源峰峰集團(tuán)大淑村礦黨委為確保職工思想穩(wěn)定,通過加大形勢(shì)任務(wù)宣傳教育、加強(qiáng)思想幫扶教育等舉措,筑牢職工思想防線,為順利實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)奠定思想基礎(chǔ)。
該礦黨委組織形勢(shì)任務(wù)宣講小組深入到基層各區(qū)隊(duì)給員工講形勢(shì)、講政策、鼓士氣,從思想上引導(dǎo)職工工作的主動(dòng)性和自覺性,同時(shí),對(duì)礦上的整體工作思路以及職工關(guān)心的問題進(jìn)行宣講,讓職工及時(shí)的了解企業(yè)當(dāng)前發(fā)展的前景、各類政策,使職工在工作中能明明白白干事、高高興興上班。在職工思想矛盾排查方面,嚴(yán)格遵循“分級(jí)負(fù)責(zé),歸口辦理”原則,對(duì)各部門職責(zé)進(jìn)行劃分,確保事事有人抓,處處有人管,要求各基層黨支部要立足于抓早抓小抓苗頭,加強(qiáng)對(duì)職工思想動(dòng)態(tài)的分析,深入排查各種不穩(wěn)定因素,力爭(zhēng)把問題解決在基層。要求各基層黨支部定期到職工家中進(jìn)行家訪,了解職工的難處,對(duì)思想有負(fù)擔(dān)、情緒底下的職工認(rèn)真做好感化教育,對(duì)職工家庭存在的矛盾及時(shí)的進(jìn)行調(diào)節(jié),確保職工工作期間無思想包袱,以此增強(qiáng)組織與職工及家屬之間的感情紐帶,營(yíng)造一個(gè)良好的共建氛圍,促使職工全身心的投入到工作當(dāng)中,為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。