義煤公司到石壕煤礦督導(dǎo)關(guān)愛職工“十件實事”工作
10月17日，義煤公司督導(dǎo)組一行到石壕煤礦督導(dǎo)關(guān)愛職工“十件實事”工作，石壕煤礦部分班子成員與工會、后勤中心等相關(guān)單位負責(zé)人陪同檢查。
督導(dǎo)組到礦后直奔“兩堂一舍”、井口食堂等地進行了實地查看，詳細了解了關(guān)愛職工“十件實事”各項工作的落實情況。在檢查過程中，督導(dǎo)組對關(guān)愛職工“十件實事”工作的落實推進情況給予了充分肯定，并要求要做好職工標準化宿舍樓日常網(wǎng)絡(luò)的維護、檢修工作，保證無線網(wǎng)絡(luò)正常使用。宿舍管理員要切實負起責(zé)任，以更強的責(zé)任心服務(wù)好職工。加強對職工澡堂的管理，保持浴室良好的衛(wèi)生環(huán)境、各項設(shè)備設(shè)施完好，確保職工正常洗浴。
就做好下一階段關(guān)愛職工“十件實事”工作，該礦表示，將對三季度督導(dǎo)組查出的問題，認真加以整改，持續(xù)提升管理水平，持續(xù)鞏固“兩堂一舍”提升改造成果，加強設(shè)施、設(shè)備的維護，做到精準、持續(xù)、提質(zhì)。始終堅持“以職工為中心”的發(fā)展理念，圍繞職工急難愁盼問題持續(xù)發(fā)力，努力把惠民生、暖民心、順民意工作做到職工心坎上，不斷提升廣大職工群眾幸福指數(shù)。進一步查找服務(wù)短板，找準貼近民生需求、職工可觀可感的難題，從最突出的問題抓起、最現(xiàn)實的利益出發(fā)，在職責(zé)權(quán)限范圍內(nèi)辦好職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的事，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭，把暖心服務(wù)落到實處。(王萌)
