陜北礦業(yè)韓家灣煤炭公司:一路奮進(jìn),交出“高分”答卷
被命名為國家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系一級(jí)達(dá)標(biāo)煤礦(第八批)、煤炭完全成本較年初計(jì)劃下降15元/噸、榮獲陜西省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步三等獎(jiǎng)……翻開陜北礦業(yè)韓家灣煤炭公司2023年答卷,一件件創(chuàng)先、一組組數(shù)據(jù)、一份份榮譽(yù),總讓人感到振奮和自豪。
答對(duì)“必答題”,安全生產(chǎn)平穩(wěn)向好
安全是一切工作的前提和基礎(chǔ)。韓家灣煤炭公司深入推行雙重預(yù)防管理體系,建成安全智能保障系統(tǒng),發(fā)揮“AI+千眼視頻”等信息化監(jiān)管效力。嚴(yán)格落實(shí)安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)評(píng)估“1+4”工作機(jī)制,開展全系統(tǒng)各環(huán)節(jié)安全生產(chǎn)大排查、專項(xiàng)檢查及整治37次,所有問題均閉環(huán)整改。
加強(qiáng)班組安全網(wǎng)絡(luò)建設(shè),實(shí)行“一會(huì)兩清單”電子化管理,結(jié)對(duì)“安全伙伴”16對(duì),開展“四零點(diǎn)行動(dòng)”48次,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶班、科室巡查、“四員兩長”現(xiàn)場(chǎng)盯防,鐵腕治理人的不安全行為。加快推進(jìn)NOSA安健環(huán)建設(shè),聘用元素負(fù)責(zé)人及區(qū)域代表54人,建成10個(gè)標(biāo)桿示范區(qū)域,完成NOSA安健環(huán)管理體系三星認(rèn)證目標(biāo)。
堅(jiān)持素質(zhì)強(qiáng)安路徑,常態(tài)化抽背全員安全應(yīng)知必會(huì)掌握情況,開通智能零售柜有獎(jiǎng)答題功能,舉辦“四員兩長”安全知識(shí)比賽,所有入井職工均能完成30s內(nèi)自救器佩戴使用。強(qiáng)化救護(hù)中隊(duì)?wèi)?yīng)急救援戰(zhàn)訓(xùn)與戰(zhàn)備管理,順利通過一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化礦山救護(hù)隊(duì)驗(yàn)收,礦井安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)平穩(wěn)向好。
答對(duì)“關(guān)鍵題”,降本增效遍地生金
用過“緊日子”過“好日子”,韓家灣煤炭公司構(gòu)建了降本增效長效機(jī)制實(shí)施方案,統(tǒng)籌推進(jìn)15項(xiàng)重大措施。將業(yè)財(cái)融合理念貫穿全面預(yù)算管理,落實(shí)成本分級(jí)管理模式,全面開展資產(chǎn)清查盤點(diǎn),處置閑置資產(chǎn)及廢舊物資,建立計(jì)劃—領(lǐng)用—出庫—使用—回收閉環(huán)模式,降低材料費(fèi)支出。
扎實(shí)推進(jìn)“三優(yōu)兩提高”:優(yōu)化工作面切眼長度,單面可采儲(chǔ)量增加15萬噸;積極推行窄小煤柱技術(shù),創(chuàng)新應(yīng)用切眼調(diào)斜開采方式,平均單面可采儲(chǔ)量增加5.2萬噸;優(yōu)化支護(hù)鋼筋網(wǎng)片規(guī)格及巷道支護(hù)參數(shù),節(jié)約網(wǎng)片使用量,錨桿支護(hù)量減少10%,降本增效工作貫穿安全生產(chǎn)全過程。
煤質(zhì)管控是降本增效的又一關(guān)鍵因素。韓家灣煤炭公司加強(qiáng)采掘現(xiàn)場(chǎng)工程質(zhì)量管理,合理調(diào)整洗選下限,充分發(fā)揮洗選效能,提高煤質(zhì)檢測(cè)頻次和精準(zhǔn)度,由源頭考核向產(chǎn)、運(yùn)、銷全過程全方位考核轉(zhuǎn)變,入選率及煤質(zhì)發(fā)熱量持續(xù)保持穩(wěn)定,實(shí)現(xiàn)以質(zhì)促價(jià)、以質(zhì)創(chuàng)效。
答對(duì)“加分題”,科技創(chuàng)新動(dòng)能澎湃
圍繞破解安全生產(chǎn)的難題瓶頸,韓家灣煤炭公司加大科技創(chuàng)新工作力度,深入推行“揭榜掛帥”制度,高標(biāo)準(zhǔn)完成年度6項(xiàng)科研項(xiàng)目,落地應(yīng)用6項(xiàng)“四新”技術(shù);積極引入巡檢機(jī)器人、智能防爆膠輪式開槽機(jī)等新裝備,公司順利通過陜西煤業(yè)I類高級(jí)智能化礦井建設(shè)驗(yàn)收。
建立智能化系統(tǒng)常態(tài)化運(yùn)行管理機(jī)制,采取自查自評(píng)、專題培訓(xùn)、對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)等方式,提升智能化操作應(yīng)用水平和開機(jī)率,進(jìn)一步發(fā)揮各智能化減人提效保安作用;深入開展技術(shù)攻關(guān),總結(jié)凝練智能化應(yīng)用成果,公司214203智能綜采工作面榮獲全國煤礦采煤工作面智能創(chuàng)新大賽三等獎(jiǎng)。
積極申報(bào)科研成果,獲得軟件著作2項(xiàng),3項(xiàng)成果榮獲省級(jí)以上獎(jiǎng)項(xiàng),其中《老窯采空區(qū)地孔電磁法與三維激光/聲吶連續(xù)追蹤精準(zhǔn)勘查技術(shù)》榮獲陜西省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步三等獎(jiǎng)。堅(jiān)持季度全員創(chuàng)客項(xiàng)目評(píng)審制度,充分發(fā)揮創(chuàng)新薪酬激勵(lì)作用,定級(jí)優(yōu)秀創(chuàng)新成果375項(xiàng),產(chǎn)生創(chuàng)新效益1400余萬元,新增國家專利37項(xiàng),創(chuàng)造歷年之最。(郭宏欣)