山東能源兗礦能源興隆莊煤礦：人才沃土 花香籽實(shí)

　　山東能源兗礦能源興隆莊煤礦持續(xù)優(yōu)化人才成長(zhǎng)“軟環(huán)境”，強(qiáng)化制度建設(shè)“硬支撐”，通過(guò)搭建平臺(tái)、提供舞臺(tái)、創(chuàng)建擂臺(tái)，深耕人才成長(zhǎng)“沃土”打造人才隊(duì)伍建設(shè)生態(tài)圈，推動(dòng)人才發(fā)展與礦井發(fā)展同向發(fā)力、同頻共振。

　　精準(zhǔn)施策“栽好苗”該礦堅(jiān)持把人才培養(yǎng)作為“一把手”工程，成立人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成“黨管人才、工會(huì)牽頭、立足實(shí)際、部門(mén)聯(lián)動(dòng)”的人才培養(yǎng)新格局。精心制定“人才精英計(jì)劃”，構(gòu)建“導(dǎo)師帶徒、輪崗交流、跟班學(xué)習(xí)、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐、成果展示”的“全鏈條”人才培養(yǎng)體系。開(kāi)展“一對(duì)一”“一對(duì)N”私人訂制活動(dòng)，創(chuàng)新“自選式拜師收徒”和“3+3”青年陪練模式，鼓勵(lì)青年人才“自助尋師”，找準(zhǔn)選人用人鮮明導(dǎo)向。

　　“我們一定勤勤懇懇打基礎(chǔ)，扎扎實(shí)實(shí)展作為，在美好興隆這個(gè)大舞臺(tái)一步一個(gè)腳印，一步一個(gè)臺(tái)階，實(shí)現(xiàn)自己的人生理想，展現(xiàn)自己的人生價(jià)值。”新入職大學(xué)生們紛紛表態(tài)。

　　從嚴(yán)落實(shí)競(jìng)聘上崗制度，結(jié)合大學(xué)生所學(xué)專(zhuān)業(yè)、個(gè)人特長(zhǎng)等實(shí)際，科學(xué)制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。安排新分大學(xué)生到基層一線見(jiàn)習(xí)，在現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐中砥礪品質(zhì)、增長(zhǎng)才干。

　　創(chuàng)新實(shí)踐“樹(shù)好苗”該礦構(gòu)建常態(tài)化學(xué)習(xí)機(jī)制，“三學(xué)三比”(學(xué)理論、學(xué)技能、學(xué)勞模，比學(xué)習(xí)、比干勁、比效能)蔚然成風(fēng)。開(kāi)展“管理大課堂”“工匠小講堂”“創(chuàng)客微課堂”等職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，建成7大工種實(shí)訓(xùn)考核及19個(gè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)配套場(chǎng)所。組織專(zhuān)兼職教師、管理、技術(shù)、工匠成立“一匠三師·金牌講師團(tuán)”，整理新知識(shí)、新技術(shù)、新工藝，開(kāi)展易接受、提升快的精準(zhǔn)培訓(xùn)，給他們“開(kāi)小灶”“上小課”。大力開(kāi)展“人人上講臺(tái)”活動(dòng)，讓每名職工都有機(jī)會(huì)站到“C位”，從“一人之力”變?yōu)?ldquo;眾人之力”，從“一人之智”變?yōu)?ldquo;眾人之智”，積極培養(yǎng)職工主動(dòng)學(xué)習(xí)的能力，促進(jìn)職工豐富專(zhuān)業(yè)知識(shí)、提升專(zhuān)業(yè)技能，更好地服務(wù)于日常生產(chǎn)。

　　全面實(shí)施“勞模工匠引領(lǐng)+全員素質(zhì)提升”工程，打造工匠宣傳街、創(chuàng)新工作室、技能實(shí)訓(xùn)場(chǎng)、創(chuàng)新孵化園“四位一體”示范功能區(qū)，定期組織經(jīng)驗(yàn)分享會(huì)，通過(guò)技術(shù)交流“一助一”、技能講解“面對(duì)面”、現(xiàn)場(chǎng)研討“對(duì)對(duì)碰”、課題功關(guān)“消消樂(lè)”等方式，推動(dòng)各類(lèi)人才快速成長(zhǎng)。

　　全員競(jìng)賽“育好苗”該礦搭建“育、選、評(píng)、用、樹(shù)、惠”六位一體職工建功立業(yè)“金舞臺(tái)”，實(shí)施“礦、區(qū)隊(duì)、班組、崗位”四級(jí)比武“練兵場(chǎng)”，深入開(kāi)展“全員競(jìng)賽·群星閃耀”崗位建功主題實(shí)踐活動(dòng)。

　　螺絲刀、剪線鉗等工具在手中不停地“飛舞”，剪線、接線等工序有條不紊，爭(zhēng)分奪秒……一場(chǎng)場(chǎng)技能比武如火如荼，一輪輪技術(shù)比武熱火朝天，掀起了大練兵熱潮，這是興隆莊煤礦技能大比武的一個(gè)縮影。

　　該礦進(jìn)一步組織好各類(lèi)技能競(jìng)賽活動(dòng)，構(gòu)建技術(shù)技能人才培養(yǎng)、使用、評(píng)價(jià)、激勵(lì)機(jī)制，以賽促學(xué)、以賽促練，大力開(kāi)展“每日一學(xué)、每月一考、每季一訓(xùn)”，讓職工時(shí)刻處在一種競(jìng)技的狀態(tài)，不斷強(qiáng)化練習(xí)，做到功在平時(shí)、重在積累、貴在堅(jiān)持、厚積薄發(fā)。通過(guò)“以考促學(xué)”，激發(fā)全員自主學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性，為技術(shù)技能人才鋪路子、搭臺(tái)子、壓擔(dān)子，激活人才隊(duì)伍“一池春水”，營(yíng)造“人人皆可成才、人人盡展其才”的良好氛圍。(范鳳霞 )