萬年礦多措并舉為班組建設(shè)“強(qiáng)筋壯骨”

　　新年伊始，萬年礦持續(xù)推進(jìn)“金牌+五型”班組建設(shè)，為班組訂制一套“豪華套餐”，強(qiáng)健班組之“筋骨”，為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。

　　自主管理有“良策”。他們結(jié)合單位實(shí)際，各班組不斷優(yōu)化內(nèi)部工作機(jī)制，使每位職工都能在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，做到賞罰分明，通過召開區(qū)務(wù)會、民主座談會，激勵職工圍繞工作發(fā)聲，提出優(yōu)秀意見建議，為安全生產(chǎn)不斷貢獻(xiàn)力量。“我們充分發(fā)揮班組長對現(xiàn)場安全生產(chǎn)指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督把關(guān)作用，努力打造現(xiàn)場無隱患、個人無違章、班組無事故的‘安全型’班組。”二采區(qū)工會主席郭秀衛(wèi)說。

　　素質(zhì)提升有“良方”。他們緊密結(jié)合各崗位實(shí)際和操作規(guī)程，打造最符合本崗位的練兵流程和比武規(guī)范，督促廣大職工在崗位練兵、技術(shù)比武中不斷錘煉技能，以賽促學(xué)、以比促練、以練促精，提升崗位技能，定期邀請專業(yè)大拿、技術(shù)狀元、崗位標(biāo)兵針對性地開展專業(yè)技能培訓(xùn)、現(xiàn)場實(shí)物教學(xué)、技能比拼等活動，把技能傳授與現(xiàn)場操作相結(jié)合、技術(shù)攻關(guān)相結(jié)合，真正讓班組對標(biāo)學(xué)習(xí)有目標(biāo)、技能提升有平臺，在全礦營造比、學(xué)、趕、超的濃厚氛圍。

　　降本增效有“良計(jì)”。他們瞄準(zhǔn)“找煤增量、應(yīng)采盡采、精準(zhǔn)洗選、降本增效”四項(xiàng)重點(diǎn)工作，向職工灌輸牢固樹立“過緊日子”的思想，把回收復(fù)用工作列入班組開展降本增效攻堅(jiān)行動的舉措之一，小到一釘一鉚、大到電機(jī)設(shè)備都要回收復(fù)用，全面落實(shí)“省下一分錢就增一分利”理念，助力礦井降本增效。“我們針對回收的各項(xiàng)物資和設(shè)備進(jìn)行修舊利廢，使廢舊物資真正實(shí)現(xiàn)物盡其用、變廢為寶，為礦井可持續(xù)發(fā)展提供有力保障。”礦工會生產(chǎn)部王晨說。(孔德雷)