潞陽(yáng)長(zhǎng)榆河煤業(yè)加強(qiáng)員工行為管控多舉措做“實(shí)”安全

　　四季度以來，潞陽(yáng)長(zhǎng)榆河煤業(yè)嚴(yán)抓員工崗位安全標(biāo)準(zhǔn)化操作，不斷加強(qiáng)員工行為管控，加大現(xiàn)場(chǎng)安全動(dòng)態(tài)管理力度，狠抓“三違”查糾，強(qiáng)化“不放心人”管控，多舉措做“實(shí)”安全生產(chǎn)管理基礎(chǔ)。

　　明確職責(zé)，強(qiáng)化培訓(xùn)。該礦狠抓安全規(guī)程措施落實(shí)，進(jìn)一步明確員工崗位安全職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，實(shí)現(xiàn)人員有分工，設(shè)備有專責(zé)，考核有制度，責(zé)任有落實(shí)，真正做到責(zé)任到人，安全到崗。充分利用班前班后學(xué)習(xí)時(shí)間、周四安全日，加強(qiáng)員工崗位安全專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，強(qiáng)化員工對(duì)工作危險(xiǎn)點(diǎn)和危險(xiǎn)源的分析、辨別、把握和控制能力，并對(duì)每日工作進(jìn)行總結(jié)，及時(shí)查找和改正工作中存在的短板和不足，杜絕“三違”現(xiàn)象發(fā)生，使現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)更加規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

　　回頭自查，全面排查。同時(shí)，該礦深入開展安全生產(chǎn)管理“回頭看”，加強(qiáng)各系統(tǒng)、各專業(yè)的違章自治管理，重點(diǎn)查糾管控，將查糾情況登記備案。各隊(duì)組嚴(yán)格執(zhí)行隊(duì)長(zhǎng)重點(diǎn)查糾，跟班隊(duì)干、班組長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)查糾，員工自查互查的“三級(jí)違章自查”辦法。嚴(yán)格執(zhí)行“班前排查、班中盯防、班后幫扶”的不放心人員排查管控機(jī)制，強(qiáng)化“不放心人員”管控，切實(shí)做到班前排查全面認(rèn)真，班中專人盯防監(jiān)護(hù)到位，班后針對(duì)性幫扶，不走過場(chǎng)。

　　穩(wěn)控思想，教育為先。該礦還通過電子大屏、微信群轉(zhuǎn)發(fā)集團(tuán)及上級(jí)公司各類文件和會(huì)議精神，確保職工第一之間了解新要求、新變化，做到掌握新情況，了解新標(biāo)準(zhǔn);同時(shí)充分發(fā)揮女工協(xié)管、包隊(duì)科室走訪談心、三違職工座談會(huì)等形式，消除職工心理包袱，確保全員都能輕裝上陣，為安全生產(chǎn)穩(wěn)定發(fā)展積極貢獻(xiàn)。

　　潞陽(yáng)長(zhǎng)榆河煤業(yè) 徐金華